中国品牌文化影响力报告发布 中铁四局、张河川榜上有名

11月7日，《2015中国品牌文化影响力舆情数据监测分析报告》（以下简称为《报告》）成果发布会暨中国品牌文化影响力500强推介活动在北京召开，权威发布了“中国品牌文化影响力500强”、“中国品牌文化影响力十大最具价值品牌”、“中国品牌文化影响力创新企业”、“中国品牌文化影响力（行业）十大用户满意品牌”、“中国品牌文化影响力十大领军人物”、“中国品牌文化影响力（行业）十大创新人物”等六个榜单。

此次入围榜单的企业和个人，涵盖了我国IT通讯、金融保险、交通物流、文体教育、食品饮料、医药保健、烟酒糖茶、家具家电等二十余个行业，华为、国家电网、中国中车、阿里巴巴、恒大、大连万达、茅台、海尔等众多知名企业上榜，中国中铁四局荣膺“2015年中国品牌文化影响力十大最具价值品牌”，中国中铁四局董事长、党委书记张河川被评为“中国品牌文化影响力十大领军人物”。

品牌文化作为品牌的核心价值，是品牌长期经营过程中的文化积淀和品牌个性，品牌文化也被形象的誉为“凝结在品牌上的精华”。该《报告》和榜单的发布，旨在响应国家提出的“文化强国、文化与各领域融合发展”号召，深入挖掘企业品牌文化内涵、提升品牌影响力和品牌价值，助力中国经济再腾飞。

该活动由中企协市场观察杂志社、国家发展改革委员会《宏观经济管理》、对外经济贸易大学中国国际品牌战略研究中心等单位主办，来自国内经济文化领域的专家学者，百余家企业代表，国内主流媒体人士参与了活动，并围绕品牌创新、文化创新等议题展开研讨。

中铁四局机关社区，多次被评为安徽省直机关花园式单位。

多年来，中铁四局坚持把品牌建设作为企业工作的有力抓手，把“筑造精品工程、建设一流团队、展示优秀形象”作为品牌建设的重要内容，在实践中努力培育“靠信誉打开市场，靠精品占领市场”的企业市场观，建设了一大批优质工程，荣获了19项中国建筑工程鲁班奖、23项中国土木工程詹天佑奖。中铁四局也因“工程精品、文化优秀”的良好形象被社会各界广泛认同，并受到广大媒体的关注和报道。2014年，以《人民日报》、新华社、《光明日报》等多家中央主流媒体组成的“中央媒体企业深化改革采访团”到中铁四局进行了集中采访和报道，受到广泛关注。

“中央媒体企业深化改革采访团”到中铁四局集中采访。

中铁四局作为世界500强企业中国中铁股份有限公司的标杆企业，由于卓越的管理和良好的信誉，成为中国铁路总公司（原为铁道部）开展铁路信用评价以来，近百家铁路施工企业中获得A类企业次数最多的单位，多次荣获“全国优秀施工企业”称号和“全国五一劳动奖状”，先后被评为“全国文明单位”、“全国重合同守信用企业”、“全国工程建设质量管理优秀企业”、“全国建筑科技进步与技术创新先进单位”、“全国思想政治工作优秀企业”、“中国企业形象管理典范单位”、“全国模范劳动关系和谐企业”。

中铁四局董事长、党委书记张河川等荣获“全国文明单位”的央企负责人领取牌匾，并与其他五家单位在会上作文明创建工作经验交流。

在企业改制、转型的过程中，中铁四局坚持以“铸魂、育人、塑形”为重点，系统推进新时期的企业文化建设，构建了自身独特的企业文化体系。提炼、培育了以“勇于争先，永不满足”企业精神为主的企业核心价值体系；深入开展企业形象标识、项目文化建设达标工作；编纂发行了《光影60年》、《脚步》、《楷模》、《记忆》等企业文化丛书；连续多年定期地举办企业文化节、精神文明建设十佳评选；积极履行央企社会责任，在开创推行农民工“五同”、“五自”管理模式的同时，主办了全国首个农民工主题影赛——“中国中铁四局杯农民工·我的兄弟姐妹”全国摄影大赛，一系列活动推动了企业文化建设落地生根。近年来，全局先后有6名员工被评为“中国好人”,“四局好人”评选活动也被评为安徽省精神文明创建十大品牌。

由中铁四局主办的全国首个农民工主题影展——“农民工·我的兄弟姐妹”全国摄影大赛获奖作品展在北京展出，受到国务院相关部委、中宣部有关部门、中国文联、中摄协等政府部门和协会负责人，首都文化界、摄影界和新闻界等专家学者的高度关注，也受到了中央主流媒体、中央行业媒体、摄影专业媒体、安徽与北京等地方主流媒体和重点新闻门户网站等的集中报道。

自2002年以来，中铁四局每两年举办一届企业文化节，已成功举办七届。企业文化节以群众喜闻乐见、参与度高的各类文化主题活动为载体，积极弘扬企业核心价值观、促进企业文化建设的发展。文化节已成为社会广泛认可的文化品牌，中国企业文化管理协会将其收录为“企业文化建设优秀案例”，同时成为传承企业精神、凝聚员工力量、培育优质文化、提升企业核心竞争力的重要途径。

自2001年开始，中铁四局每两年举办一届“四局好人”评选活动（原为“精神文明建设十佳人物”评选），至今已成功举办八届，评选出80位孝老爱亲、爱岗敬业、扶危救困、见义勇为的楷模。“四局好人”评选活动被安徽省精神文明创建十大品牌。

中铁四局继推行“五同”、“五自”、“党群协理员”等管理措施之后的又一项关爱农民工的重要举措，为优秀农民工提供免费疗休养服务。

今年以来，为加快建设“行业领先、客户推崇、伙伴信赖、员工幸福、广受社会各方尊重”的一流现代化企业集团，中铁四局积极探索幸福企业建设，通过在工程项目部建设幸福文化、创建幸福之家、锻造一流队伍、争创一流业绩、增强一流品牌等途径，提升项目管理水平和员工队伍素质，全面实现项目的各项管理目标，提升员工的幸福指数，打造企业核心竞争力，实现企业与员工的和谐进步和共同发展。

通过构造和谐宜人的生产生活环境，激发员工参与项目管理的热情，项目发展成果惠及员工群众。

全力打造“家”文化，让每个员工在“家”的温馨中工作、生活和成长。