八分公司“党风建设监督员”受聘上岗

本报合肥讯 6月17日，八分公司“党风建设监督员”榜单出炉，来自该公司集通项目部李波、宋开军等20个基层单位共30名职工受聘上岗。

为落实党风廉政建设“两个责任”，加强和改进基层单位纪检监察组织建设，八分公司继年初在各基层单位设立纪检监察组之后，出台了《党风建设监督员管理办法》，采用自下而上、层层推荐的办法，先由各基层单位学习领会，以遵章守纪、为人正直、熟悉相关制度、敢于抵制违纪行为、能有效表达职工合法诉求等为兼职条件，广泛宣传、全员推选、拟定上报，经公司纪委审批后统一聘用。履职期间，党风监督员须认真执行上级党风廉政建设和反腐倡廉工作的各项规定，对各基层单位领导班子和“四管人员”党风廉政建设情况进行监督检查，收集职工对党风廉政建设方面的意见和苗头性问题，及时提醒，定期汇报。各基层单位对党风建设监督员履职情况进行综合打分，并依据考核结果，每月定期发放岗位津贴。

该公司通过建立健全基层单位纪检监察组织协调机制和工作机制，进一步推动企业纪律监督工作的制度化和规范化。 (向小国)