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南京分公司滨江大道项目廉洁“预防针”从新员工做起

发布日期:2017-08-02来源:企业文化网
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为牢固树立新员工廉洁从业意识,南京分公司南京江北滨江大道项目部党委坚持廉洁教育抓早抓小、源头防控的理念,多措并举、上下联动确保新员工岗位廉洁教育工作落到实处。

把握时机,注重教育的纪律性。在新入职员工迎接会上,项目部党组织重点宣读了项目部工作生活等相关纪律,叮嘱新员工在加强专业技能知识学习的基础上,要树立廉洁意识、珍惜新岗位,走“实”走“稳”职业生涯第一步。

突出重点,强化教育的针对性。项目部以内部典型案例为出发点,结合纪委工作的职责、党内法规及相关政策、企业相关规章制度等内容,为新员工上了一堂“廉洁从业教育第一课”,教育新员工要吸取教训,遵纪守法,按章办事,牢固树立廉洁从业观,廉洁从业教育第一课开启了新员工职业生涯的廉洁“防火墙”,充分打好廉洁从业教育的“预防针”。

活化形式,提高教育的实效性。项目部开展了“一对一”谈话,结合项目特点和实际工作,把廉洁教育贯穿谈话的始终,提振了新员工的工作激情,明晰了工作思路,进一步筑牢了反腐倡廉思想防线。组织学习公司、项目规章制度,观看警示教育片,让新员工在职业生涯中廉洁自律、踏实干事,走好人生的每一步,公司、项目发展贡献自己的力量。(叶子)

文章录入:韩波      责任编辑:
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