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徐州睢宁区域项目部加强员工廉洁从业教育

发布日期:2019-04-28来源:企业文化网
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为规范员工从业行为,维护员工合法权益,树立依法治企理念,保障企业健康发展。4月26日晚,局徐州睢宁区域项目部(南京分公司代局指)组织全体职工学习局纪委颁发的 《中铁四局纪检监察标准化工作手册》制度篇。

会上,项目部党组织书记重点就制度篇处分的七个种类——警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除(解除劳务合同)内容及运用规则作了详细介绍。对于文件中关于违纪、违规行为的处分规定,项目实际重点讲解了对违反廉洁从业规定行为的处分、对违法犯罪职工的纪律处分及处理、对违反政治纪律的处分、对违反项目管理规定行为的处分四项内容。党组织书记要求全体干部员工一定要树立纪律意识,做事讲规矩、守纪律,要防微杜渐、抓早抓小。尤其是党员同志,更应该加强自我教育,加强作风建设,明白自己什么事情该做,什么事情不该做,坚守底线,树立良好典范。

另外,为贯彻落实上级文件精神,项目部党委结合五一节期间的党风廉政建设工作进行了部署,要求干部员工提高认识、高度重视廉洁从业的必要性,确保自身规范从业。会上,项目部党委还与相关人员签订廉洁从业承诺书,廉洁承诺书的签订为项目部上下营造了风清气正的良好氛围,助力了项目的稳步健康发展。(叶子)

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