八分公司朔黄分处举行电力机车指导司机岗位竞聘

7月26日至8月5日，八分公司朔黄分处2014年电力机车指导司机岗位竞聘工作成功举行。参与本次竞聘电力机车司机共8人，竞聘工作在综合会议室举行，竞聘内容包括理论考试、计算机考试、竞聘演讲三个方面。

2014年八分公司朔黄分处经历了新楼搬迁、新型机车上线等大事，目前分处共拥有电力机车19台，内燃机车1台，人员共计482人，其中机务专业230余人，机车乘务员160余人，而指导司机只有3人，平均每人管理50余人，加上日常工作，根本不能满足发展需要，影响管理效果，也不利于乘务员队伍建设。八分公司朔黄分处领导班子根据机辆队生产及人员情况，召集机辆队管理人员召开增加指导司机岗位人选会议，会议确定了选举办法及所需指导司机名额。

为体现选举科学性和选举出高素质指导司机人选，从7月10日起，分三个阶段确定候选人员名单。第一阶段，7月10日至20日，乘务员自愿报名，21日至25日，初选理论考试，26日至30日进行最终选举。报名人员共有24名，经过初选考试，8人以过硬的理论水平成功当选为候选人。正式选举分理论考试、计算机考试、竞聘演讲三部分进行，26日下午，分处综合会议室内，候选人参加了理论和计算机考试，此项占总成绩30%;30日下午，候选人参加了竞聘演讲，选手们从指导司机的认识、自己当选的新思路和以后工作的展望。进行了精彩的演讲，职工代表进行现场打分，最终汇总结果占总成绩30%，分处领导班子根据候选人的理论、演讲、实作以及思想道德多方面，给出最终打分。

经过紧张的筹备及选举过程，8月5日，八分公司朔黄分处指导司机岗位竞聘工作顺利完成，最终确定出一名教育指导司机和一名管理指导司机。(管龙)