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“割”出来的沟通

发布日期:2020-07-29来源:企业文化网
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“这面墙没有切割打通前像3个部门,打通之后才是1个部门,以后大家交流学习方便多了!”技术主管张伟兴奋地说。在中铁四局市政公司南京应急水源建设工程项目部临时租赁的驻地,项目生产部从原有的3个办公室变成了1个贯通的“大部室”,让比学赶超的学习氛围在这里愈发浓烈。

7月份来到项目部的10个技术系统的新入职员工都被分配在这个自称全公司人数最多的工程部里,大家打趣着对工程部长林志帅说,你是手下兵最多的部长了。南京的梅雨季节使工地里的泥坑、毒虫从来就没有少过。虽然工地环境艰苦,但是这些新来的“小兵”在工作中坚持迎难而上,白天测量放线,晚上学内业看图纸。在这个平均年龄只有24周岁的生产部里,挑灯夜战是每晚的“必修课”。

生产部的墙切割打通后,让师徒间的交流更显亲近,让业务学习的氛围没有混凝土墙的阻碍。毕业于西南交通大学的见习生李润宇开心地说道:“我每天都能学到好多东西,工作的氛围真好,跟大学时期想象的工地完全不一样。来这里以后,我跟大家很快就熟络起来了,现在负责管线的三标段,不懂就问,虽然累了点,但是感觉奋斗中的自己每天都是神采奕奕的。”“割”出来的墙不仅仅是方便了沟通,更是造就了一片学习交流的天地。

悄悄拔尖的人都在奋进努力,每个年轻的灵魂都在这个新建的应急水源民生工程项目中锻造磨炼。我们的共同努力,将使得每个员工在这个急难险重的项目中,实现自己的期待,努力终有所成!(周乔)

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