一公司亳州市政项目部“五项措施”推进党建工作标准化

一公司亳州市政项目部党工委“五项措施”扎实开展党建基础工作，推进党建工作标准化建设，为打造项目党建品牌奠定了良好基础。

项目党工委一是按照公司党委的统一部署，建立健全了党建工作各项制度和工作机制。先后制定下发了《党组织工作实施细则》、《党组织工作要点》、《创先争优活动实施方案》、《局两个实施意见活动实施方案》、《党风廉政建设制度》、《党风廉政建设责任追究办法》、《党风廉政谈话制度》、《中心组理论学习制度》、《创“双优”规划》，严格落实了党务公开、厂务公开及“三重一大”、“三会一课”制度，使党建工作有章可循、有据可依。二是按照“四个同步”要求，在成立项目部的同时成立了1个党工委、1个党支部和1个党小组，配备了专职党组织负责人，实现了党组织在项目管理过程中的全覆盖，做到了关键岗位、关键工序都有党员把关。三是形成了重大事项党政联席会议集体决策机制，广泛听取广大党员群众的意见，领导班子深入交换意见，最终达成共识。四是结合项目节点工期、安全质量、经营效益，先后组织开展了一系列党建主题活动，如“保12.20节点，大干60天”劳动竞赛活动，“市政建设树品牌，区域争当排头兵”党建主题活动。五是根据局、公司各项党建工作台账要求，项目部党工委先后建立了党风廉政建设台账(即：党风廉政谈话记录、党风教育学习记录、廉洁从业人员登记台账、监督检查记录、领导人员廉政档案登记表、违规违纪人员登记台账、重大问题报告记录、遵章守纪告诫记录、“三重一大”决策记录、“员工来信、来访反映党风、违纪情况登记表”、礼品礼金登记表等十一本台账)、党支部建设台账、领导班子建设台账、干部管理台账、党政会签台账、党员教育管理台账、群安员管理台账、中心组学习记录、民主生活会记录、导师带徒等63本台账，细化归类，明细管理，推动了党建工作标准化。(韩新亮)