重庆分公司扎实开展“夏送清凉”活动

6月18日，重庆分公司2013年“夏送清凉”活动正式启动。这是该公司坚持以人为本，构建和谐企业，稳定职工及外协队伍员工的又一举措。

重庆分公司目前参与了贵州织毕铁路、新疆红淖三铁路、成都地铁七号线、安徽合肥巢湖裕溪路、巢湖北路等多个项目建设，管理跨度大，人员分布广。面对已经来临的高温酷暑以及新疆哈密、重庆等地区连续高温的情况，重庆分公司要求公司所属各单位、各级工会组织要求以党的十八精神为指导，充分认识开展“夏送清凉”活动的重要性，并将其作为一项重要工作进行部署和安排。该公司一是成立了以总经理、党委书记为组长的“夏送清凉”活动领导小组，明确小组成员的具体任务和职责，划分片区，责任到人;二是确定了公司所有在建项目的一线员工及外协员工为“夏送清凉”活动的重点对象，并核实了各在建项目在册员工、外协员工名单及慰问标准;三是明确了“夏送清凉”方式和要求。通过采取深入现场检查工作、走访慰问坚守施工一线的广大参战员工，真正把“夏送清凉”活动落到实处;四是“夏送清凉”活动资金主要采取行政、工会各拨付一部分的方式筹集，并确保活动资金专款专项使用，不得挪作他用，确保“夏送清凉”工作的顺利进行;五是将“夏送清廉”活动与当前开展的安全生产大排查活动结合起来。要求所属各单位对员工、外协员工宿舍、食堂进行一次安全用电、防水、消防设施等方面的大排查，对查找出的安全隐患和事故苗头，及时下发整改通知书，责令相关单位、外协队伍及其责任人限期整改，防患于未然，确保参战员工生命安全;六是将“夏送清凉”活动与加强后勤保障工作结合起来。一方面要求所属各项目结合自身实际，改善食堂伙食、洗浴等生活条件，及时检修办公、生活场所的空调、电风扇等降温设备，做好夏季防食物中毒以及肠胃病、传染病发生工作，一方面要求各级工会、共青团组织通过开展“夏送清凉小分队在基层、在一线、在宿舍”、“青年岗位在行动”等多种形式的活动，及时将防暑降温药品、物品送到一线员工手中，让他们感受到组织上的关怀和温暖，真正吃好、喝好、休息好，以更加充沛的精力和良好状态投入到施工生产中去。

目前，该公司“夏送清凉”领导小组成员利用到在建项目检查工作、到相关区域开展营销活动的机会已赴西南、西北等片区，对一线参战员工进行慰问。(左新国 韩波)