且说“一分之争”

■茶余饭后○叶子

在篮球比赛场上，无论是淘汰赛、半决赛还是决赛，我们都看到了精彩的“一分之争”。仅仅一分之差，有的代表队遭淘汰，有的代表队险胜进决赛。虽然我们进行篮球比赛弘扬的是企业文化，不必太在意胜负，但是通过比赛，通过小小的一分之差，我们更应该看到这“一分”背后的付出与回报、认知与份量。

众所周知，付出与回报是一种辩证关系。面对比赛，我们有的代表队甚至半年前就着手组队，业余时间进行磨合与训练，有的代表队还有相对专业的场外指导，所以在球场上，我们才能看到奋力的争夺拼搏和精彩的团队配合。而有的代表队由于项目分散，加上施工任务紧迫，队员们是在比赛上场前才第一次汇合;再加上现在绝大多数人都疏于日常体育锻炼，所以上了场，球感陌生，体能不支，战术单调，失败绝不是一分之差的偶然。

由此看来，当我们面对一项工作、一项任务时，我们必须抱有“必胜”的决心与信心，才有能力去克服种种干扰与困难努力实现目标。如果我们面对一项工作，一项任务，只是抱着只为参与的态度去做，没有明确的目标做指引，没有周密的方案去实施，没有严肃的态度去执行，即使行动了，其结果也未必尽如人意。思想决定态度，态度决定成败。其实，只要我们多一分认真，多一分积极，多一分努力，多一分付出，少一分懒惰，少一分理由，我们就会收获比别人多一分的成果。

“一分之争”可以使我们遥遥领先，“一分之差”也可以使我们望尘莫及。比赛如此，工作与生活又何尝不是如此呢?