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长三角区域指挥部党工委召开《工作建议》专题民主生活会

发布日期:2018-09-28来源:企业文化网
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9月28日上午,中铁四局长三角区域指挥部党工委召开落实中央纪委《深入剖析王晓林严重违纪违法案件典型特征将办案成果转化为国企治理效能的工作建议》专题民主生活会。长三角区域指挥部党工委副书记邓伟民主持会议并带头发言,长三角区域指挥部总经理孙克祥,指挥部领导班子参加了此次会议。

此次民主生活会的主题是:认真落实《工作建议》要求,把自己摆进去、把工作摆进去、把思想摆进去,深入对照检查,深刻反思企业存在的突出问题,认真吸取教训,开展自查自纠,切实把整改工作抓紧抓实抓出成效,确保问题得到根本解决,不断提升企业治理效能,推动企业全面从严治党向纵深发展。

在民主生活会上,邓伟民组织班子成员认真学习了《工作建议》内容,并通报了本次专题民主生活会征求意见建议情况。邓伟民代表指挥部领导班子作了对照检查。他表示,王晓林案件折射出了国有企业在落实全面从严治党“两个责任”、建立现代企业制度、贯彻落实中央八项规定精神等方面存在着一些亟待解决的问题。他联系股份公司“十条规定”和指挥部自身实际,举一反三,深入查找了企业在党的建设缺失,全面从严治党“两个责任”虚化弱化;招投标制度执行不力;“四风”问题痼疾难除,违反中央八项规定精神现象缺乏韧劲;干部选拔评价体系重业绩、轻思想建设等五个方面存在的突出问题,并从理想信念不够坚定、政治观念不够强、监督管理不到位、反腐倡廉底线意识不够强等四个方面深入分析了产生问题的根本原因,最后从始终保持全面从严治党的使命感和紧迫感,夯实全面从严治党“两个责任”;立足体制制度创新,着力解决招投标制度形同虚设和自由裁量权过大问题;加大“四风”防治,强化检查督查,推动中央八项规定精神在企业落地生根;建立健全制度,依据依规管人,优化领导干部选拔培养使用体系等四个方面提出了今后的努力方向和改进措施。

随后,邓伟民带头作个人对照检查发言,带头查找自身的不足,带头剖析产生问题的思想根源,主动接受班子成员的提醒和批评。其他班子成员逐一作个人对照检查发言,深刻反思王晓林案件教训,结合会前征求意见有关情况进行党性分析,认真剖析自身不足,依次开展批评和自我批评。针对查找出来的问题,每名班子成员都制定了切实可行的整改措施。

文章录入:李希123      责任编辑:李希
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