南京分公司提出新年党建工作新思路

       新春伊始，中铁四局南京分公司召开党政联席会，认真研究部署，并结合当前形势和公司实际，提出了公司2016年党建工作新思路。  
       一是坚持党的领导，进一步加强思想政治建设，为企业转型发展提供有力的思想保证。要坚持以科学理论武装头脑、增强党性、指导实践、推动工作，进一步加强学习型企业、学习型党组织、学习型领导班子和知识型党员队伍建设。二是加强领导班子建设，为企业转型发展提供坚强的领导核心。要继续深化“四好”班子建设，提高各级领导班子的思想政治水平和综合能力素质。三是加强基层党组织建设，为企业转型发展提供坚实的组织基础。要坚持抓基层强基础，加强基层党组织和党员队伍建设，真正做到组织健全、活动正常、管理规范、作用明显。四是加强企业文化建设，为企业转型发展提供强大的文化支撑。要积极推进企业核心价值体系构建，加强项目文化建设，深化“幸福项目部”创建活动，提升企业品牌形象。五是加强党风廉政建设，为企业转型发展提供严明的纪律保障。要严格落实党风廉政建设“两个责任”，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。六是加强和谐企业建设，为企业转型发展提供良好的内外环境。各级党组织要继续加强对群团工作的领导。七是进一步健全和完善党建工作创新发展体制机制，全面提高企业党建工作科学化水平。（叶子）